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外国人来华工作签证的条件有哪些?

发布日期:2020-02-13 浏览次数:

高晟财税自开展外国人来华工作签证代理业务以来,每天都接到关于这方面的咨询,很多公司,个人想要与外国人合作,邀请外国人来中国工作,但是很多人其实对外国人工作签证并不了解,大部分人也不符合审批条件的,那么外国人来华工作签证的条件有哪些?下面我们概括一下。

  首先是用人单位的条件,用人单位需满足以下条件:

  1、在我国境内依法设立的机构,组织,从成立以来无严重违法经营或者失信记录;所聘请的外国人从事的职业应该是有特殊需要,但是暂时国内又短缺的合适人员,并且不违反国家相关规定的工作岗位;企业支付其所聘请外国人的薪资不能低于当地政府规定的最低工资标准。

  2、如果是有相关的法律法规规定需要主管部门前置审批的,必须经过批准,取得相关资质才能申请聘用外国人。

  其次是申请人本身应该具备一定的条件,而且这个是重点。

  1、年龄年满18周岁,身体健康,没有犯罪记录,在中国境内有确定的聘用单位,具备相应的专业技术水平和知识水平。

  2、从事的工作岗位符合我国经济和社会发展的趋势和需要,属于我国急需或者紧缺的专业人士。

  而对于符合上述条件的外国人申请来华工作,根据每个人的条件不一样,我们又可以细分为三类人员,具备的资格和审批的要求又有区别。

  第一类:外国高端人才

  (1)入选我国人才引进计划的人才

  (2)符合以市场为导向的,我国鼓励类,刚需型的人才

  (3)符合国际公认的专业技术成就认定的人才

  (4)创新型人才

  第二类:外国专业人才

  (1)具有相当于大学学士或者以上学位并且在相关工作领域工作2年及以上的外国人才。

  (2)高收入外国人,聘用单位支付外国人薪资水平不低于上一年度本地区平均薪资水平4倍以上的的外国人才。

  (3)取得了国际职业技能资格证明或国内紧缺的技能型人才。

  (4)语言教育类人才:大学本科或以上学历,相关工作经验满2年或者以上,并且取得所在国胶丝资格或者同等资格的人才,原则上从事其母语教学的人才。

  第三类:其他外国人,排除一类和二类人才,这类外国人通常是比较低端的外国人员,审批是比较严格的,如果是这类条件人员,几乎是很难取得来华工作签证。

  看完了上面的介绍,您知道外国人来华工作签证的条件有哪些了吧?请对号入座,满足条件,然后按程序申请您才能获得来华工作签证哦。

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